Tết Tây Là Gì? Tết Tây 2024 Người Lao Động Được Nghỉ Mấy Ngày?

Tết Tây là gì?

Tết Tây là một cách gọi khác của Tết Dương lịch, là ngày lễ diễn ra vào ngày 01 tháng 01, ngày đầu tiên trong năm theo lịch dương.

Tết Tây đánh dấu sự khép lại và tiếp lấy sự mở màn một năm mới với nhiều điều mới đang chờ đón. Vào thời khắc chuyển giao giữa năm cũ và năm mới. Mọi người ở khắp nơi trên thế giới đều có phương thức chào đón năm mới thật độc đáo, mang đậm nét văn hóa riêng của từng đất nước.

Ở Việt Nam, Tết Tây là một ngày Lễ được chú trọng và người lao động, học sinh, sinh viên được nghỉ học, nghỉ làm để mừng năm mới.

Tết Tây 2024 người lao động được nghỉ mấy ngày?

Căn cứ Điều 112  Bộ luật Lao động 2019  quy định về nghỉ lễ, tết như sau:

Nghỉ lễ, tết

1.Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Theo đó, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào Tết Tây 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch).

Năm 2024, Tết Tây sẽ rơi vào thứ Hai, vì vậy, người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày nghỉ Tết Tây (1/1/2024) và hưởng nguyên lương ngày đó. Do ngày nghỉ Tết Tây không rơi vào ngày nghỉ hằng tuần nên sẽ không có nghỉ bù.

Tuy nhiên, ngày 30 và ngày 31/12 lại rơi vào thứ Bảy và Chủ nhật. Do đó, trong đợt nghỉ Tết Tây 2024, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tại cơ quan nhà nước có đợt nghỉ kéo dài 3 ngày liên tục.

Trường hợp người lao động làm việc tại đơn vị có chế độ một ngày nghỉ hàng tuần (Chủ Nhật): nghỉ từ chủ nhật ngày 31/12/2023 - hết ngày 01/01/2024: nghỉ tổng cộng 02 ngày.

Trường hợp người lao động có chế độ nghỉ 2 ngày/tuần (thứ Bảy, Chủ Nhật): nghỉ từ thứ bảy ngày 30/12/2023 - hết ngày 01/01/2024: nghỉ tổng cộng 03 ngày.

Đăng bởi .

---

• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
• 
•